Contrat de professionnalisation : une aide à l’embauche simplifiée pour les employeurs

Le contrat de professionnalisation constitue un levier concret pour recruter, former et intégrer durablement un salarié, tout en bénéficiant d’une aide financière à l’embauche. Depuis janvier 2026, la demande d’aide liée au contrat de professionnalisation est entièrement dématérialisée via la plateforme France Travail Pro, offrant :

• une démarche simple et rapide, sans papier, 
• un accès 24h/24 – 7j/7,
• une sécurisation renforcée des données,
• une meilleure lisibilité des étapes et des délais.

Cette aide peut être mobilisée par les entreprises qui s’engagent dans des parcours de formation qualifiants, en lien avec les actions de formation proposées par IFCG Carrières, notamment dans le cadre de parcours professionnalisants adaptés aux besoins du terrain.
Pour IFCG Carrières, le contrat de professionnalisation s’inscrit pleinement dans une logique de sécurisation des parcours, de montée en compétences et de réponse concrète aux besoins en recrutement des entreprises.
Nos équipes accompagnent les entreprises et les apprenants dans la compréhension du dispositif, l’articulation formation/emploi et la mise en œuvre des parcours.
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